Verbund arbeitsmarktpolitischer Dienstleister in Bremen
Kooperation statt Konkurrenz — Wege in Arbeit durch Fortbildung, Weiterbildung und Beschäftigung
Enzo Weber, Leiter des Forschungsbereichs „Prognosen und gesamtwirtschaftliche Analysen“, rechnet nach Jahren der Stagnation wieder mit einem Wachstum der deutschen Wirtschaft. Im Interview IAB-Forum erklärt er, welche Faktoren die Konjunktur anschieben und welche sich nach wie vor hemmend auf die Entwicklung von Wirtschaft und Arbeitsmarkt auswirken.
Der interne Untersuchungsbericht zu dem millionenteuren Umbau von zwei Räumen liegt jetzt vor. Das berichtet der Weser-Kurier. Demnach liegt die Hauptverantwortung bei der Geschäftsführung.
Diese Ansicht vertraten die zu einem öffentlichen Fachgespräch des Parlamentarische Beirat für nachhaltige Entwicklung und Zukunftsfragen (PBnEZ) zum Thema „Zukunft der Arbeit“ geladenen Experten. „Wir sehen eine stabile Situation, in der sich Jobverluste und Jobzugewinne zurzeit aufheben“, sagte Thorsten Pinkepank, Head Sustainability Relations beim Chemieunternehmen BASF. Dr. Andreas Ogrinz, Geschäftsführer Fachkräfte, Innovation, Europa beim Bundesarbeitgeberverband Chemie (BAVC) sprach von einer „tiefgreifenden Verschiebung von Tätigkeiten und Kompetenzen“. KI ersetze nicht Arbeit, sie ergänze sie, sagte er.
Der Ausbau erneuerbarer Energien könnte die Bruttobeschäftigung in Deutschland steigern. Die aktuellen Gesetzesvorhaben bei Photovoltaik, Windkraft und Wärmepumpen würden diesen Beschäftigungsboom allerdings ausbremsen. Das zeigt eine Szenarioanalyse der Gesellschaft für Wirtschaftliche Strukturforschung (GWS).
Die Fraktion Bündnis 90/Die Grünen fordert von der Bundesregierung unter anderem, gemeinsam mit der Kultusministerkonferenz den Pakt für berufliche Schulen von einer reinen Netzwerk- und Kommunikationsplattform zu einem echten Bund-Länder-Programm zur Förderung beruflicher Ausbildungsstätten weiterzuentwickeln und dafür unter anderem Mittel aus dem Sondervermögen für Infrastruktur und Klimaneutralität für die Sanierung und Modernisierung von Berufsschulen, Ausbildungszentren und überbetrieblichen Berufsbildungsstätten bereitzustellen.
Ab dem 22. September 2026 setzt die Bundesagentur für Arbeit (BA) im Telefon-Service eine KI-Assistenz namens „Klara“ ein. Sie nimmt Anrufe von Kundinnen und Kunden der Agenturen für Arbeit entgegen, erfasst grundlegende Anliegen und beantwortet in ausgewählten Pilotregionen Standardfragen eigenständig.
Eine Evaluationsstudie auf Basis administrativer Daten zeigt: Fünf Jahre nach dem Jobverlust ist die Beschäftigungswahrscheinlichkeit der Teilnehmenden um etwa vier Prozentpunkte höher als bei vergleichbaren Beschäftigten ohne Zugang zu einer Transfergesellschaft.
Wie aus einer Umfrage des Stellenportals Jobware hervorgeht, bewerten 2026 nur noch 37 Prozent ihre Aussichten als gut, 63 Prozent hingegen als schlecht oder sehr schlecht. Das steht in deutlichem Kontrast zu einer früheren Umfrage von 2021, als der Jobmarkt durch Boom und allgegenwärtige Klage über Fachkräftemangel gekennzeichnet war.
Antwort des Senats auf eine Kleine Anfrage der Fraktion FDP in der Bremischen Bürgerschaft.
Von Januar bis August 2026 wurden vom Bund für das „Bürgergeld“ und „Grundsicherungsgeld“ insgesamt 19,486 Milliarden Euro ausgegeben, 437 Millionen Euro (2,2 Prozent) weniger als die 19,923 Milliarden Euro im entsprechenden Vorjahreszeitraum (Januar bis August 2025).
Mehr Weiterbildung für alle, die nach längerer Elternzeit wieder in den Beruf einsteigen, fordert unsere Kolumnistin. Viele Frauen seien dann hochmotiviert und voller Energie. Wie man sie fördert, machen andere Länder vor. Eine Kolumne von Jutta Allmendinger, bis Ende August 2024 Präsidentin des Wissenschaftszentrums Berlin für Sozialforschung.
Wie gut funktioniert das Teilhabechancengesetz für Langzeitarbeitslose? Dazu zwei Wissenschaftler des Instituts für Arbeit und Bildung (IAB) im Interview.
Drei Forschende schauen aus unterschiedlichen Richtungen auf die Vermittlung der Jobcenter. Sie beschreiben, warum Beratung, Begleitung und passgenaue Angebote heute oft wichtiger sind als der schnelle Übergang allein.
Wie arbeiten Jobcenter im Jahr 2031? Drei Visionen, wie Beratung künftig digitaler, persönlicher und wirksamer werden könnte.
Vom 28.09. bis 02.10.2026 macht die Bundesarbeitsgemeinschaft der Freien Wohlfahrtspflege (BAGFW) mit einer bundesweiten Aktionswoche die wichtige Arbeit der bundesgeförderten Migrationsangebote – AVB, PSZ, MBE und JMD – sichtbar und bringt Träger vor Ort mit politisch Verantwortlichen ins Gespräch.
Ein is Ende 2025 aktualisierter Blick auf die Entwicklung der Zahl der sozialversicherungspflichtig Beschäftigten, der erwerbsfähigen Leistungsberechtigten (SGB II) insgesamt und darunter der sozialversicherungspflichtig beschäftigten „Aufstocker“, differenziert nach Staatsangehörigkeit.
Immer mehr Menschen ziehen gegen Entscheidungen der Jobcenter vor Gericht – in Hamburg und bundesweit. Sozialhilfevereine gehen davon aus, dass die Klagen weiter zunehmen werden.
Eine Evaluation auf Basis von Statistikdaten der Bundesagentur für Arbeit zeige: Die intensivere Betreuung durch die Jobcenter erhöhte den Übergang in Beschäftigung deutlich. Besonders stark profitierten ukrainische Geflüchtete. Hinweise darauf, dass die stärkere Förderung zulasten anderer Arbeitsloser ging, finden sich nicht.
Das Bundesinstitut für Berufsbildung (BIBB) erweitert sein Portal Leando um „Lea-KI“. Der generative KI-Chatbot erleichtert dem Ausbildungs- und Prüfungspersonal den Zugang zu berufsspezifischen und berufsübergreifenden Themen rund um Berufsbildung und Prüfungspraxis.
Die Stadt Halle (Saale) sieht in Arbeitsgelegenheiten für Asylbewerber eine frühzeitige und verbindliche Integrationsmaßnahme und strebt daher an, diese flächendeckend anzubieten.