Verbund arbeitsmarktpolitischer Dienstleister in Bremen
Kooperation statt Konkurrenz — Wege in Arbeit durch Fortbildung, Weiterbildung und Beschäftigung
Auch nach 32 Jahren deutscher Einheit sind die Unterschiede zwischen Ost und West immer noch signifikant. In Ostdeutschland liegt etwa das Medianentgelt der Frauen schon seit Jahren über dem der Männer. Im Westen ist es umgekehrt.
Mit dem Amtsantritt von Dr. Katrin Krömer zum 1. Oktober ist der neue Vorstand der Bundesagentur für Arbeit komplett. Krömer verantwortet ab sofort die Bereiche Personalmanagement, Organisationsentwicklung, Controlling, Infrastruktur und Einkauf.
Die Bundesregierung sieht die Umsetzung des Bundesteilhabegesetzes (BTHG) in den Bundesländern auf einem guten Weg. Ihr sei bewusst, dass mit der Reform des Leistungsrechts der Eingliederungshilfe zum 1. Januar 2020 verwaltungsorganisatorische Herausforderungen verbunden waren, schreibt die Regierung in ihrer Antwort auf eine Kleine Anfrage der Fraktion Die Linke.
Wie funktionieren die Bildungssysteme anderer Länder? Und von welchen Ländern können wir noch etwas lernen? Ausführliche Abschnitte zu Berufsausbildung und Weiterbildung. Der Bericht „Bildung auf einen Blick“ vergleicht die Bildungssysteme von 45 Staaten. Er wird jährlich von der OECD herausgegeben.
Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer treffen beim „Jobdating“ ganz ungezwungen auf Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber. Beide Seiten nehmen das neue Angebot inzwischen gut an, freut sich die zuständige Mitarbeiterin von „Business Aabenraa“.
Die Dienstleistungsgewerkschaft Verdi ruft am 05.10.2022 zu einem Aktionstag für bessere Arbeitsbedingungen für Menschen in der Weiterbildung auf.
Christiane Schönefeld von der Bundesagentur für Arbeit sieht Probleme bei der Einführung des Bürgergelds. Es fehle die Zeit, es bis zum 1. Januar umzusetzen. Die Behörde habe dringend gebeten, die neuen Regeln zum Bürgergeld stufenweise zum Juli 2023 einzuführen.
Mit Blick auf die Arbeitsmarktzahlen und die Wahl der Schwerbehindertenvertretungen in den Betrieben ab 1. Oktober sagte Anja Piel, DGB-Vorstandsmitglied: „Menschen mit schweren Behinderungen sind noch immer deutlich weniger am Erwerbsleben beteiligt als Menschen ohne Behinderung – und das, obwohl sie im Durchschnitt besser qualifiziert sind.“
Die aktuellen Daten für September 2022, zusammengestellt vom Bremer Institut für Arbeitsmarktforschung und Jugendberufshilfe (BIAJ).
„Der Arbeitsmarkt ist trotz steigender Preise und der Sorge vor Energieknappheit insgesamt weiter stabil. Arbeitslosigkeit und Unterbeschäftigung sind zu Beginn der Herbstbelebung gesunken. Die Arbeitskräftenachfrage gibt aber auf sehr hohem Niveau leicht nach“, sagte die Vorstandsvorsitzende der Bundesagentur für Arbeit (BA), Andrea Nahles, anlässlich der monatlichen Pressekonferenz in Nürnberg.
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Monatsbericht zum Arbeits- und Ausbildungsmarkt
Der Deutsche Volkshochschul-Verband (DVV) begrüßt, dass am Mittwoch gleich zweifach die Forderung nach einer verbindlichen Umsatzsteuerbefreiung der vhs-Weiterbildung laut geworden ist. Sowohl das Präsidium des Deutschen Städtetages als auch der Landtag in Nordrhein-Westfalen haben entsprechende Beschlüsse gefasst.
Für immer mehr über 65-Jährige ist die Erwerbstätigkeit eine wichtige Einkommensquelle. Ältere Menschen sind deutlich häufiger erwerbstätig als vor zehn Jahren: Im Jahr 2021 arbeiteten 12,9 % der 65- bis unter 75-Jährigen. Zehn Jahre zuvor waren es noch 7,0 %.
Die Wirtschaft kriselt, die Lage für Jobsuchende ist ideal. Dennoch gibt es keine Kündigungswellen wie in den USA. Wieso, erklärt Experte Enzo Weber (IAB).
Das Bundeskabinett hat die vom Bundesminister für Arbeit und Soziales, Hubertus Heil, vorgeschlagene Verordnung zur Öffnung des Kurzarbeitergeldbezugs für Leiharbeitnehmerinnen und Leiharbeitnehmer beschlossen.
Deutlich häufiger als vor der Krise verlangen Arbeitgeber:innen in Stellenanzeigen Besonnenheit, Einfühlungsvermögen und eine positive Grundeinstellung von zukünftigen Mitarbeiter:innen. Der neue Jobmonitor macht diese Veränderungen am Arbeitsmarkt kurzfristig und sogar regional sichtbar.
Der Senat hat der Bremischen Bürgerschaft (Landtag) den Entwurf eines Bremischen Gesetzes über die Ausbildung in der Pflegefachhilfe mit der Bitte um Beschlussfassung überreicht.
Mit ihrer Fachkräftestrategie will die Bundesregierung die Ausbildung stärken, die Weiterbildungskultur und das moderne Einwanderungsrecht weiterentwickeln, aber auch neue Schwerpunkte setzen – im Sinne der Beschäftigten und im Sinne der privaten und öffentlichen Arbeitgeber. Das ist die Antwort auf eine Kleine Anfrage der CDU/CSU-Fraktion.
Von den Ausgaben in Höhe von 4,048 Milliarden Euro entfielen 17,4 Prozent auf die „Teilhabe am Arbeitsmarkt“ gemäß § 16i SGB II (TaAM). Einschließlich der Mittel aus dem sogenannten Passiv-Aktiv-Transfer wurden 2021 insgesamt 925,1 Millionen Euro für „Teilhabe am Arbeitsmarkt“ gemäß § 16i SGB II ausgegeben. Bei durchschnittlich 42.700 Teilnehmerinnen und Teilnehmern.
Wer schon lange arbeitslos ist, hat häufig Schwierigkeiten, wieder in den Beruf zu kommen. Mit dem Teilhabechancengesetz möchte der Staat Menschen dabei unterstützen, den Neustart zu schaffen. Über die Vorteile des Programms berichten Marcus Grebe und sein Arbeitgeber.
Warum müssen wir Steuerzahler immer für die Regierenden die Kohlen aus dem Feuer holen? Wir sollten von den Politikern mehr Leistung für unser Geld verlangen. Ein Kommentar.