Verbund arbeitsmarktpolitischer Dienstleister in Bremen
Kooperation statt Konkurrenz — Wege in Arbeit durch Fortbildung, Weiterbildung und Beschäftigung
Aus gegebenem Anlass, Daten des BIAJ nicht zum Arbeitsmarkt, sondern zur Energiejrise. Ein kurzer Blick auf die monatlichen und jährlichen Erdgasimporte und Erdgasexporte der Bundesrepublik Deutschland von 2014 bis Juni 2022.
Die Produktion von Konsumgütern sank um 2,4 %, die Produktion von Investitionsgütern um 0,8 % und die Produktion von Vorleistungsgütern um 0,6 %. Für das Minus im Konsumgüterbereich ist insbesondere die Entwicklung in der Produktion von Verbrauchsgütern verantwortlich, die um 3,0 % zurückging. Zu diesem Bereich zählt auch die Nahrungsmittelindustrie.
BIAJ-Daten zu den von 2016 bis 2021 in der Bundesrepublik Deutschland, in Bremen (Land), Hamburg, Berlin und Bayern begonnenen und beendeten Beschäftigungsverhältnissen sozialversicherungspflichtiger Auszubildender in der Beschäftigungsstatistik der Bundesagentur für Arbeit und den neu abgeschlossenen Ausbildungsverträgen und bestandenen Abschlussprüfungen in der Berufsbildungsstatistik.
Das Zusammenleben in kultureller Vielfalt hat in den letzten Jahren Fortschritte gemacht, seine weitere Gestaltung bleibt aber eine wichtige Zukunftsaufgabe. Dabei spielen Fragen von Teilhabe, Verbundenheit und Zugehörigkeit eine wichtige Rolle. Die Bertelsmann-Stiftung wollte wissen, wo Deutschland bei diesen Themen aktuell steht, und hat die Bevölkerung befragt.
Am Sonntag wurde das dritte Entlastungspaket vorgestellt. Darin sind Erleichterungen enthalten, es reicht aber nicht aus, so die SoVD-Vorstandsvorsitzende Michaela Engelmeier.
BIBB-Studie analysiert Verfahren zur Anerkennung ausländischer Berufsqualifikationen und benennt Optimierungspotenzial.
Im Vergleich zum Vorjahresmonat Juli 2021 lag der Auftragseingang im Juli 2022 kalenderbereinigt 13,6 % niedriger. Allerdings war das Auftragseingangsvolumen im Vorjahresmonat außergewöhnlich hoch gewesen.
Für Geringqualifizierte verringert sich das Jobangebot. Das ist auch deshalb keine gute Nachricht für den Arbeitsmarkt, weil die Zahl der Ungelernten in Deutschland gleichzeitig zunehmen wird. Das sind zentrale Ergebnisse einer Expert:innen-Befragung zu den Ausbildungsperspektiven von Jugendlichen mit niedriger Schulbildung im Jahr 2030, die gemeinsam mit der Deutschen Kinder- und Jugendstiftung durchgeführt wurde.
Fachkräftemangel – und in vielen Bereichen auch genereller Arbeitskräftemangel – prägt zunehmend die OECD-Arbeitsmärkte. Doch das verschafft nicht allen Erwerbstätigen eine gute Beschäftigung. Die Pandemie könnte sich gerade für Jüngere, Frauen und Eingewanderte nachteilig ausgewirkt haben und die Ungleichheit am Arbeitsmarkt verstärken. Was sind die Ursachen und welche Lösungen gibt es?
Hinweis auf Veranstaltung am 21.09.2022 (auch digital) lesen
Wie nach Deutschland geflüchtete Ukrainerinnen in den Arbeitsmarkt finden – zum Teil in rasantem Tempo, aber nicht ohne Hindernisse.
Die Teilnahme Geflüchteter an Integrations- und Sprachkursen hat in den vergangenen Jahren stark zugenommen. Rund 12 Prozent von ihnen gehen im Schnitt parallel dazu einer Erwerbstätigkeit nach. Vor allem Geflüchtete, die in personenbezogenen Dienstleistungsberufen tätig sind, besuchen häufiger neben der Arbeit einen Sprachkurs.
Statement von Ulrich Schneider, Hauptgeschäftsführer des Paritätischen Gesamtverbands zum dritten Entlastungspaket.
Bundesarbeitsminister Hubertus Heil (SPD) hat Pläne für eine einfachere Zuwanderung von ausländischen Fachkräften nach Deutschland konkretisiert. Der „Bild am Sonntag“, sagte er: „Wir führen eine Chancenkarte mit einem transparenten Punktesystem ein, damit Menschen, die unser Land braucht, einfacher zu uns kommen können.“
Deutschland gehen die Arbeitskräfte aus. Doch es gibt Strategien gegen den Personalmangel, sagt Arbeitsmarktökonom Enzo Weber (IAB). Dazu zählen längeres Arbeiten, Einwanderung und Sanktionen gegen Arbeitsunwillige.
In BILD am SONNTAG sagen Experten, woran das liegt. Und fünf Arbeitslose nennen ihre ganz persönlichen Gründe, warum sie keinen Job haben.
Viele offene Plätze, wenige Bewerber: Die Bilanz der Arbeitgeber für das neue Ausbildungsjahr fällt ernüchternd aus. Mehr als 182.000 Lehrstellen sind noch unbesetzt – positive Ausnahmen machen nur wenige Branchen.
Bundesarbeitsminister Heil spricht über seine Reformpläne für das Grundsicherungssystem. Angestrebtes Ziel ist es, Erwerbslose über Ausbildungen „wirklich in Arbeit zu bringen“.
Von Ende 2011 bis Ende 2021 stieg die Gesamtzahl der sozialversicherungspflichtig Beschäftigten in der Bundesrepublik Deutschland (Arbeitsort) 18,0 Prozent. Die Zahl der Auszubildenden unter den sozialversicherungspflichtigen Beschäftigten sank im entsprechenden Zeitraum 1,8 Prozent.
Der Bericht ist das Ergebnis einer überarbeiteten Form der bisherigen Berichterstattung zur betrieblichen Aus- und Weiterbildung.
