Verbund arbeitsmarktpolitischer Dienstleister in Bremen
Kooperation statt Konkurrenz — Wege in Arbeit durch Fortbildung, Weiterbildung und Beschäftigung
Algorithmen ersetzen Arbeiter – daher fordert etwa Bill Gates eine Abgabe auf Roboter. “Eine Robotersteuer wäre Maschinenstürmerei”. So fasst die Süddeutsche Zeitung ein Interview mit Arbeitsminister Hubertus Heil (SPD) zusammen.
Wie können Langzeitarbeitslose besser einen Job finden? Der neue Bundesarbeitsminister präzisiert nun die Pläne der neuen Regierung.
Das Bremer Institut für Arbeitsmarktforschung und Jugendberufshilfe (BIAJ) hat veröffentlicht, wie sich die Gesamtverwaltungskosten der einzelnen Jobcenter (gemeinsame Einrichtungen) in den Jahren 2014 bis 2017 entwickelt haben.
Der Vergleich der Jobcenter in den 13 Großstädten mit „gemeinsamen Einrichtungen“ zeigt: Die Gesamtverwaltungskosten reichten im Jahr 2017 von 1.559 € je erwerbsfähigem Leistungsberechtigten in Dresden bis 1.242 € je erwerbsfähigem Leistungsberechtigten in Bremen. Damit steht das Jobcenter Bremen auf dem letzten Platz, obwohl dessen Verwaltungskosten bereits im Jahr 2017 mit 10,5 % die höchste Steigerungsrate vergleichbarer Jobcenter gegenüber dem Vorjahr betragen hat.
Die Bundesarbeitsgemeinschaft Arbeit e.V. (bag arbeit) hatte am 03. Januar 2018 ein Positionspapier “Neue Wege in der Arbeitsmarktförderung” vorgelegt.
Darauf hat nun Frau Kerstin Tack, Mitglied der SPD-Fraktion des Deutschen Bundestages und Sprecherin der Arbeitsgruppe Arbeit und Soziales, geantwortet.
Frau Beate Müller-Gemmeke, Mitglied der Fraktion Bündnis 90/Die Grünen des Deutschen Bundestages und Sprecherin der Arbeitsgruppe Arbeit und Soziales, hat auf die Initiativen von Bundesarbeitsminister Hubertus Heil und dem Vorsitzenden des Rats der Wirtschaftsweisen, Christoph Schmidt reagiert.
Hubertus Heil und Christoph Schmidt haben mit unterschiedlicher Schwerpunktsetzung angekündigt (s. z.B. Handelsblatt), Langzeitarbeitslose in gemeinnützige Arbeit bringen zu wollen.
So betitelt Der Spiegel einen Artikel, der sich mit dem Ziel der Bundesregierung befasst, durch geförderte Jobs für Langzeitarbeitslose bis zu 150.000 Menschen, “die schon sehr lange arbeitslos sind, wieder eine Perspektive auf dem Arbeitsmarkt” zu eröffnen.
Auch im Boom haben Hunderttausende keine Chance auf einen Arbeitsplatz, weil sie “multiple Vermittlungshemmnisse” haben. Für sie will die Regierung Jobs bezahlen – ohne bestehende zu gefährden. Das sei eine knifflige Aufgabe, schreibt Der Spiegel.
Der Rechnungshof Bremen hat in seinem Jahresbericht das Prüfungsergebnis für das Projekt Joboffensive veröffentlich. Zusammenfassend hat er festgestellt:
“Mit dem Modellprojekt Joboffensive verfolgte die Stadtgemeinde Bremen als kommunaler Träger des Jobcenters Bremen das – letztendlich nicht vollumfänglich erreichte – Ziel, in den Jahren 2013 und 2014 mithilfe verbesserter Betreuung 1.167 Leistungsberechtigte zusätzlich in den Arbeitsmarkt zu integrieren. Damit sollten unter anderem kommunale Leistungen zwischen 2,6 Mio. € und 3,5 Mio. € eingespart werden. Um dies zu erreichen, beteiligte sich Bremen für den Projektzeitraum mit rund 882 T€ an den Ausgaben für zusätzliches Personal.
Zwar ist die Steigerung der Zahl der in den Arbeitsmarkt integrierten erwerbsfähigen Personen genauso als Erfolg zu bewerten wie die über die gesamte Projektdauer gelungene Refinanzierung der eingesetzten Mittel. Um die ursprünglichen Ziele und Einsparungen soweit wie möglich zu verwirklichen, wäre es jedoch geboten gewesen, die Ursachen für die sich abzeichnende Zielverfehlungen genauer zu analysieren. Mit dem Jobcenter zu vereinbarende praxisorientierte Maßnahmen hätten über bereits vorhandene Steuerungsimpulse hinaus bessere Ergebnisse ermöglichen können. Zumindest hätte es nahegelegen, Ziele auf realistische Größenordnungen zu reduzieren.”
Die Arbeitnehmerkammer Bremen weist auf eine aktuelle Studie des Instituts Arbeit und Wirtschaft (iaw) hin. Demnach wechselt etwa jeder dritte Arbeitnehmer mindestens einmal im Leben den Beruf. Die Autoren dieser Studie fordern eine unabhängige staatliche Begleitung für diese Wechsler.
Das Institut Arbeit und Wirtschaft (iaw) ist ein Forschungsinstitut der Universität Bremen in Kooperation mit der Arbeitnehmerkammer Bremen.
Zwölf Jahre nach Einführung des SGB II seien viele Menschen nach wie vor langfristig von beruflicher und damit auch von sozialer Teilhabe ausgeschlossen. In einem gemeinsamen Positionspapier „Teilhabe am Arbeitsmarkt für alle“ zeigen der Deutsche Caritasverband und die katholische Bundesarbeitsgemeinschaft Integration durch Arbeit (IDA), wie Teilhabe am Arbeitsmarkt für alle nachhaltig gefördert werden kann.
Die Bundesarbeitsgemeinschaft Arbeit e.V. (bag arbeit) bietet am 11. Juni 2018 in Hannover das Seminar Arbeiten mit Förderplänen an.
Die Redaktion von O-Ton Arbeitsmarkt weist darauf hin, nahezu ein Drittel der Arbeitsverhältnisse, die im Bundesprogramm für Langzeitarbeitslose zustande gekommen waren, würden bisher abgebrochen. Das zeige die Erfolgsbeobachtung des Bundesverwaltungsamts. Bis zum Jahresende 2017 würden außerdem nur rund 20.000 anstatt von ursprünglich über 30.000 geplanten Teilnehmern in diesem Programm gefördert. Eine Trendwende sei nicht mehr in Sicht.